中访网数据 用友网络科技股份有限公司(以下简称“用友网络”)于2025年6月6日审议通过《董事会成员多元化政策(草案)》，旨在提升董事会多元化和公司治理水平。该政策明确董事会成员选拔以用人唯才为原则，同时注重性别、年龄、文化背景及专业经验等多元化因素。
根据政策，用友网络将致力于董事会性别多元化，目标女性代表比例不低于10%，并计划通过培训女性人才和提供发展机会，逐步提升女性在高级管理层及董事会中的比例。此外，公司在甄选独立非执行董事时，将重点考察其独立性、履职时间及专业背景，以确保董事会决策的客观性。
董事会提名委员会将负责监督政策实施，并每年在公司ESG报告中披露董事会多元化进展，包括性别、年龄及任期等关键数据。该政策将在公司H股发行上市后正式生效。
此举有助于用友网络优化治理结构，增强决策多样性邯郸股票配资，符合国际ESG发展趋势，同时为长期可持续发展奠定基础。
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